Voor een moderne en toekomstgerichte apotheek in de regio Ternat wordt gezocht naar een apotheker-titularis die graag verantwoordelijkheid opneemt en mee richting geeft aan een kwaliteitsvolle en mensgerichte apotheekwerking. In deze rol combineer jij jouw farmaceutische expertise met leidinggevende verantwoordelijkheid en bouw je samen met je team aan een warme, professionele en goed georganiseerde apotheek waar patiënten centraal staan. Als apotheker-titularis neem jij de eindverantwoordelijkheid over de dagelijkse werking van de apotheek. Je bewaakt de kwaliteit van de farmaceutische zorg, stuurt processen aan en begeleidt je team met aandacht voor samenwerking, motivatie en respect. Je creëert een omgeving waarin patiënten correct, eerlijk en professioneel worden geadviseerd, en waar medewerkers zich gewaardeerd en ondersteund voelen. Je bent verantwoordelijk voor people management, organisatie en stockbeheer en volgt evoluties binnen het apothekerslandschap actief op. Innovaties, nieuwe werkmethodes en trends weet jij op een doordachte manier te vertalen naar de dagelijkse praktijk. Als zichtbaar aanspreekpunt en gezicht van de apotheek waak je over een verzorgde, professionele uitstraling die vertrouwen en kwaliteit uitstraalt. Kennisdeling en ontwikkeling zijn voor jou essentieel. Je stimuleert bijscholing binnen het team en begeleidt medewerkers in hun groei. Je werkt hierbij nauw samen met de district manager, die jou ondersteunt met expertise en strategische inzichten. De functie wordt aangeboden met een voltijdse tewerkstelling van 40 uur per week, aangevuld met 12 ADV-dagen per jaar en 2 vrije zaterdagen per maand, wat zorgt voor een gezonde werk-privébalans. Je komt terecht in een stabiele, groeiende organisatie waar initiatief wordt aangemoedigd en waar reële doorgroeimogelijkheden bestaan. Het verloningspakket is aantrekkelijk en wordt aangevuld met uitgebreide extralegale voordelen. Zo staat jouw gezondheid voorop dankzij een uitgebreide hospitalisatieverzekering, ontvang je maaltijdcheques, een 13de maand en vakantiegeld, en kan je investeren in jezelf via de interne academy met terugbetaling van beroepsgerelateerde opleidingen. Ook de kosten voor inschrijving bij de Orde van Apothekers worden gedragen door de organisatie. Daarnaast zijn er sectorpremies en een sociaal abonnement conform PC 313, aangevuld met diverse aantrekkelijke corporate benefits.