Voor een zorggerichte en goed georganiseerde apotheek in de regio Vrasene wordt gezocht naar een adjunct-apotheker die zich thuis voelt in een warme, collegiale werkomgeving waar de patiënt altijd centraal staat. Deze zelfstandige apotheek maakt deel uit van een hechte groep van meerdere vestigingen in het Waasland, die nauw samenwerken en elkaar versterken door kennis en expertise te delen, zonder hun eigen identiteit te verliezen.
Als adjunct-apotheker draag jij actief bij aan de dagelijkse werking van de apotheek en sta je mee in voor kwalitatieve farmaceutische zorg aan een trouw en divers patiëntenbestand. Je begeleidt patiënten met correct, empathisch en professioneel advies, werkt mee aan magistrale bereidingen wanneer die een duidelijke meerwaarde hebben en voert vaccinaties uit indien je dat wenst. Administratieve taken worden grotendeels opgevangen door een administratief medewerker, zodat jij je maximaal kan focussen op zorg en patiëntencontact. Medicatieschema’s, voorschriftencontrole en overleg met zorgverleners maken deel uit van het takenpakket, maar steeds met aandacht voor werkbaarheid.
De apotheek is druk maar goed gestructureerd en werkt met duidelijke openingsuren: maandag tot vrijdag van 8u30 tot 12u30 en van 13u30 tot 19u, en zaterdag van 8u30 tot 12u30. Zaterdagwerk is geen vaste verplichting; er wordt wel verwacht dat je af en toe inspringt bij verlof of ziekte van collega’s, in overleg met het team. Er zijn geen wachtdiensten: die worden volledig opgevangen door de verantwoordelijke apotheker. Flexibiliteit is hier wederzijds: iemand die eens vroeger moet vertrekken of een afspraak heeft, kan dat bespreken, en bij ziekte wordt eerst intern gekeken hoe het team dit opvangt.
De functie is parttime of fulltime bespreekbaar, met een minimum van 20 uur per week. Zowel pas afgestudeerde als ervaren apothekers zijn welkom. Binnen de groep wordt sterk ingezet op individuele groei: je hoeft niet alles te kunnen, maar krijgt de ruimte om je eigen interesses verder uit te bouwen, bijvoorbeeld binnen dermatologie of zorgtrajecten. Wie ambitie heeft, kan op termijn meer verantwoordelijkheid opnemen.
Je komt terecht in een team waar geen plaats is voor ego’s of hiërarchie. Samenwerking, respect en open communicatie zijn vanzelfsprekend. De visie is duidelijk: het team is zo sterk als het individu sterk is, maar het individu is pas sterk als het team sterk staat. Er wordt samen geluncht wanneer dat past en om de paar maanden is er een informeel moment om vooruit te kijken. Opleidingen en bijscholingen zoals IPSA en inschrijving bij de Orde worden betaald.
De apotheek werkt met moderne ondersteuning zoals een robot en Topitec en volgt nieuwe technologieën op zonder een commerciële insteek. Parafarmacie focust op zorggerichte en dermatologische gamma’s zoals La Roche-Posay, Widmer, Eucerin, CeraVe en SkinCeuticals, aangevuld met een eigen huidzorglijn. Er wordt bewust niet ingezet op make-up of kortingsacties.
Wat verloning betreft, wordt gewerkt met een bespreekbaar loon, afgestemd op jouw ervaring en verantwoordelijkheid. Dit wordt aangevuld met maaltijdcheques, personeelskorting op aankopen, betaling van IPSA en Orde, mogelijke onkostenvergoeding en – indien relevant – extra voordelen in functie van je rol. Er wordt niet gewerkt met strikte loonvorken, maar met vertrouwen en maatwerk.
